礼县坚持党的政治巡察定位，始终以“发现问题、形成震慑”为导向，坚持“边巡察、边探索、边完善、边积累、边创新”工作思路，安排部署工作与省委巡视、市委巡察紧密结合，做到上下联动，同频共振,县域巡察工作不断提质增效，利剑震慑作用持续彰显。

严格准入，把好“入门关”。截至目前，已开展了五轮巡察，共组建巡察组26个，做到组长、副组长全部由纪委监委干部担任。严把巡察人员的政治关、品行关、作风关、廉洁关，确保巡察队伍既权威又专业。

建章立制，立起“规矩关”。把2019年确定为巡察工作“规范化建设年”，建立与县纪委监委、组织、政法、审计、信访等部门协作配合机制，制定出台《巡察流程》《问题底稿管理办法》等规章制度8个，巡察工作有章可循、章法不乱。

拧紧螺丝，打通“思想关”。每轮巡察把发现不了问题当做就是自己有问题来检视，把发现问题的多少当做检验巡察成效的“试金石”，给巡察组交任务，压担子，圈重点，指方法，巡察都要奔着问题去，带着问题来，巡察质效不断提升。

点穴体检，把脉“作风关”。扶贫专项巡察之后，又抽调3名同志，利用1个月时间，采取不打招呼、不定路线、“点穴式”体检的方法，夜查10个乡镇25个村驻村帮扶干部纪律作风4次，发现问题12条，交由有关单位问责追责，助力脱贫攻坚工作。

督查整改，破解“应付关”。对6个被巡察单位的整改落实情况进行了两轮督查检查，发现整改落实不全面、不彻底，甚至“边改边犯”等问题19条，下发整改通知12份，让“整”有成效，“改”有结果。

线索跟踪，注视“问责关”。每轮巡察的问题线索移交县纪委监委后，巡察办确定专人同纪委监委相关科室保持联系，跟踪办理进度、提醒办理时限。向县纪委监委移送的176条问题线索已办结114条，立案16件，有28名党员干部受到党纪处分，另有28名党员干部被问责，真正“巡”出了威严、“察”出了声势。

供稿：刘小刚